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摘要： 19岁暑假工可以做什么？打暑假工有哪些必备的条件呢？19岁暑假工可以做什么？19岁暑假工可以做商场促销员.一般到了暑假的时候,因为暑假,超市或者是商场的客流量会大涨,这个时候,有好...

1. 19岁暑假工可以做什么？
2. 打暑假工有哪些必备的条件呢？

19岁暑假工可以做什么？

19岁暑***工可以做商场促销员.一般到了暑***的时候,因为暑***,超市或者是商场的客流量会大涨,这个时候,有好些超市和商场会招商场促销员.所以,到超市或者是商场里当促销员,是不错的选择。

做家教.学生放***后,小学生,初中生,高中生也放***了,许多家长会把孩子送到专门的补习班让孩子们学习.这个时候,大学生可以到这些实习班当带课老师.也是一个很不错的选择。

快餐店服务员.到了暑***的时候,大学生可以选择到快餐店去做服务员.例如,肯啊什么的一类的地方.这些地方一般会有几班一倒的说法.你可以告诉他们,你尽量只上白班,一是为了安全,二是保证休息。

放暑***的时候，可以去上工地打工，也可以上奶茶店儿商店 或者一般的小吃部打工都可以的，因为你已经过了18岁 小事可以打工的来，现在你已经不属于童工了，找什么工作都可以了，没有谁能可以当着你了 你要为自己的人生开创天地啦

打暑***工有哪些必备的条件呢？

谢谢邀请！打暑***工没有什么太苛刻的条件和要求，重要大致有以下几点：

1：年龄必须是满十七周岁以上有劳动能力的人员；

2：身体健康，无残疾，无传染***携带者；

3：需持有中华人民共和国第二代居民***；

4：一般初中及同等学历以上就可。

现在打暑期工的多是学生，建议最好结伴同行，注意人身安全，到有招聘资质证书的招聘公司或网站求职。正规的工厂，用人单位（需要暑期工的工厂门口都会有招聘启事），门口都会设立招工接待处。有熟人介绍更好。不要相信马路边的招工信息与招工人员，防止被骗误入黑工厂和传销组织机构。千万记住一句话：“天上永远不会掉馅饼”。

暑***工的门槛是很低的，一般只要年满16周岁的学生就可以参加。具体的要求，根据岗位的不同而设定，你可以在招聘网站上去详细对照，或者说是跟招聘方进行详细对接。

一般体力型的暑期工，要求更低一点。比如发传单，做服务员，快递送餐等等。有一点技术含量的，可能去做一些助理啊，文案设计之类的，最好结合自己的学习专业兴趣爱好一技之长，这样的暑***工能学到经验，有利于自己能力的提高。比如师范类的学生就可以去做家教，或者说是培训学校的讲师。

需要注意的是暑***工并不适用于劳动法，不属于正式的劳动用工关系。一定要注意自己权益的保护。

1、最好是大型正规的招聘网站或者说是专门的招聘会，寻找正规的公司。小公司也最好是那种有固定门面，长期营业的。

2、虽然不能签订正式的劳动用工合同，但是也还是可以签一个用工协议。对于薪酬用工时间都要有明确的说法。

3、注意个人信息的登记，轻易不要泄露自己的全面信息。证件尤其是***，包括复印件，都不[_a***_]随便交出。即使复印件上也要注明用途。对于还没有工作就要交各种押金，培训费的，一定要谨慎再谨慎。

4、有什么大的***可以及时寻找当地的相关主管部门帮助，比如说人力资源社会保障局，共青团委等等。可以提前在网上查一下这些单位的地址啊，电话等等，以备不时之需。

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