本文作者:huangp1489

临安招聘会

huangp1489 04-19 315
临安招聘会摘要: 有哪些比较好的招聘网站?杭州市西湖区边上招聘短期工吗?在杭州用什么方法找工作工资高啊?有哪些比较好的招聘网站?我自己,朋友还有同事用过下面的一些招聘网站或APP,我作了下面的总结,...
  1. 有哪些比较好的招聘网站?
  2. 杭州市西湖区边上招聘短期工吗?
  3. 在杭州用什么方法找工作工资高啊?

哪些比较好的招聘网站

自己朋友还有同事用过下面的一些招聘网站或app,我作了下面的总结,希望能够大家求职的路上,带来一点点帮助。


1.综合网站①智联招聘前程无忧 ③中华英才 ④猎聘网 ⑤58同城赶集网 ⑦百姓网 ⑧百度招聘 ⑨看准网 ⑩中国人才热线

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2.垂直网站(行业):①拉勾网 ②周伯通 ③ Boss直聘 ④ 约聘网 ⑤内推网 ⑥ 100offer ⑦电猴⑧汽车人才网家具人才网 ⑩淘工作

3.垂直网站(人才):应届生求职网 ②大街网 ③翻译人才网 ④海投网 ⑤HR圈内网 ⑥中国业务员网 ⑦新职业 ⑧梧桐果 ⑨魅力91营业员招聘网 ⑩司机招聘网

4.猎头平台①智联卓聘 ②51猎头 ③牛人网 ④猎聘网 ⑤猎上网 ⑥猎必得

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哪个招聘网站比较好,要看你的公司规模,所处行业,地域。作为一个专注招聘5年的人,跟你简单介绍下主流的几个招聘网站吧。

猎聘网:专注中高端招聘,适合大公司,名企,在所处行业能排的上名的公司。按销售额来算,至少是年销售额几十亿以上的公司,才比较适合,不然,性价比不高,太贵。当然,一些利润率很高的行业,比如金融,即使本身公司规模比较小,但如果招的人才要求高端,也可以考虑。

前程无忧,智联招聘:最常用,覆盖率最广的两个招聘网站。北方的,比如北京山东等地,智联上的简历量会更多一点。南方的,比如广东上海等地,无忧会更好用一点。用户体验上,个人感觉,无忧比智联好用。

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58同城:58已经并购赶集了,所以就开始涨价了,之前是非常便宜的。比较低端一点,适合招一些比较大众化,没太多行业门槛的岗位,比如客服,销售,保洁保安之类的。不过58有一点好,你可以用个人账号发布招聘信息,免费的,有人应聘,你就可以联系他。所以,可以作为一个***的招聘网站。还有,招兼职的,基本都在那上面。

中华英才网:基本没落了。

其它的,如果你是互联网行业,可以尝试下拉勾网。Boss直聘,也可以尝试下。

还有一些地域性的招聘网站,比如深圳的人才热线网,东莞的卓博网,智通等。非一二线城市的话,就看你自己那个城市的知名网站喽。

常用的基本就这些了~~

招聘网站现在都比较杂,每个地区会有地方的招聘网站或人才网,每个行业也会有比较对口的招聘网站,例如医药的有医药英才网、互联网的有拉勾网等,很多大型企业也会有自己官方招聘网站,但这些的招聘网站大多用的人不是很多。综合来看,简历活跃量高、受众广、比较安全的招聘网站主要有:

1、前程无忧

2、智联招聘

3、应届生求职网。主要针对应届毕业生,已被前程无忧收购。

4、猎聘、智联卓聘。主要针对中高端岗位。

5、中华英才网。目前无论是简历活跃量还是岗位数等都远不及前程和智联。

其他的如58同城(岗位主要偏低端,虚***信息较多)、BOSS直聘、赶集网等不是很推荐。

谢谢邀请,请关注职场小阁,为你解答职场疑问。

随着互联网科技的发展,进几年招聘平台的发展如雨后春笋,在传统招聘平台的基础上,出现许多新型,如社区型、垂直型招聘平台,按照模式不同分类如下:

1、传统招聘网站

前程无忧、智联招聘、中华英才网、中国人才热线、猎聘网、大街网、应届生网等。

2、依托线下人才市场的招聘平台

此类大多为公益性为主,像各城市的省级、市级人才市场的线上招聘网站,如XX人才交流中心,南方人才网等。

3、新型互联网平台

拉钩、内推、若邻、BOSS直聘、领英、赤兔等。

4、行业类招聘平台

中国建筑人才网、纺织行业人才网等等一大批。

回答

我个人认为有两个网站比较靠谱。

1、智联招聘

2、前程无忧

靠谱原因:

这两个网站都是针对公司和中小型企业提供人才招聘、职位搜索、简历管理、人才评测、培训信息等全方位的人力资源服务的网站,为求职者提供更好的精准的找工作途径。它有网络招聘,报纸招聘,校园招聘等。

都是比较知名的招聘网站,我之前公司用的就是这两个招聘网站,智联招聘它是做猎头起家是以[_a***_]性为主,前程无忧比较传统一些,北方人用智联招聘的比较多一些,后来我换工作时候自己也是通过这两个网站来找的。版面设计比较实用、界面清晰简洁,一目了然,比较容易操作,这两个招聘网站都是近几年来求职者和用人单位反映比较好的网站,里面的人才信息真实,准确,企业相关性质、薪酬***等内容都比较详细、后台体验功能强大,关键词查找特别方便,最主要是信息量多,搜索功能强大,无论对求职者还是用人单位都比较实用的。

以上是我为你所解答的,希望对你有所帮助。感谢大家!

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杭州市西湖区边上招聘短期工吗?

目前不确定杭州市西湖区边上是否有短期工招聘,需要查看相关招聘信息或者前往当地企业进行咨询。一般来说,社会上常常会有一些短期工的招聘需求,包括餐饮、服务等服务性行业,需要考虑多方面因素,如时间安排、工作强度、薪酬待遇等。

对于求职者来说,可以通过求职平台、招聘会等方式寻找合适的短期工职位,也可以通过朋友推荐、社交网络等途径获取更多信息。

在杭州用什么方法找工作工资高啊?

1:给自己定位,确定行业,找工作只为有一份工作,却没有想过之后的职业规划,用个三五年干出点成绩。运气不好的人,干干这一行,又换一份工作或者转一个行业,不仅浪费了时间,最终还一事无成。毕业生切记不要慌张,宁愿多花一点时间找准定位,千万小心猎头公司他们嗅觉灵敏,对打探个人隐私有着狂热而又执着的癖好,却把你现在工作的公司,以前工作的公司闹得沸沸扬扬。不想让你以前的同事议论非非,慎重透露你的隐私给猎头公司

2:针对性地制作简历,为应聘加分,每一份简历应该也要不同。最好就备好多份简历,切勿用万能简历。可以找到几份不错,不过比较麻烦,建议试试智简历网,制作简历很方便,当然,不怕花钱的,可以直接上淘宝找人代写。

3:投递也是有方法的,简历做好自然就是投递了。去杭州的现在招聘会是最直接的,不过***也是十分有效的方法,找准杭州当地的招聘网站直接投递也十分方便,不过告诫大家一句,一家公司切勿投递两个不同的岗位,这样很容易引起HR的反感。

4:面试前要准备充足,面试是应聘的关键,你要确定面试公司的地址,找好路线和交通工具,确定好时间安排,避免面试当天迟到。最后就是着装问题了,如果你去应聘酒店或者银行这样的企业,那么你必须穿的很正式才行,但是如果你要应聘设计、美术之类的岗位,你就不要穿的像个大堂经理一样了,没有***。总而言之,你都要做好功课。

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