台湾招聘会

摘要： 中国大陆的企业会去台湾的大学招聘吗？疫情这么严重，现在也失业了，找工作怎么找，小伙伴有好办法吗？现在招聘会有三分之一的招聘公司都是各种保险公司，保险公司这么缺人吗？你有没有被陌生人...

1. 中国大陆的企业会去台湾的大学招聘吗？
2. 疫情这么严重，现在也失业了，找工作怎么找，小伙伴有好办法吗？
3. 现在招聘会有三分之一的招聘公司都是各种保险公司，保险公司这么缺人吗？
4. 你有没有被陌生人撩过？
5. 40多岁的男人还去招聘会找工作，是不是会很丢人？说明这个人这辈子就这样了吗？

中国大陆的企业会去台湾的大学招聘吗？

为满足征才企业招贤纳士的需要，上海市台协在台北征才会现场共设摊位68个，为前来应聘的台湾青年提供现场咨询、引导、面试等服务，应聘青年还可通过“传统招聘会+互联网”的“一站式”招聘服务，实现线上线下的完美结合，获得更多求职机会和施展才华的机会。

全天共计入场求职者15860人次，同比去年10500人次增加50%，现场收到简历3200余份，网上收到简历约3000份，合计6200份。有286位台湾青年在征才博览会现场进行面试并与招聘企业达成了就业意向，还有部分应聘者将参加后续的企业复试。诸多招聘企业对前来应聘的台湾青年彰显的综合素质给予高度评价。

近几年来，上海市台协一直致力于为台湾青年搭建来沪实习就业的交流平台，提供就业新选择。通过举办台湾大学生专场招聘会、开展校企实习合作项目、组织台生来沪实习交流等一系列吸引台湾大学生到上海就业实习的活动，鼓励台湾青年来大陆来上海实现人生梦想，闯出一片天地。4年以来，已吸引近千名台湾大学生前来应聘，已有300多位实习学生被大陆台企留用，有的已经成为企业的新晋骨干，为台湾青年人“毕业即就业”开辟了一条新的路径。

上海市台协李政宏会长表示，今年2月，***出台的惠台31条措施以及近日上海市出台的55条恵台措施，其开放力度之大、覆盖范围之广、涉及部门之多前所未有，涉及为台资企业来大陆发展及台湾同胞在大陆学习、创业、就业、生活提供与大陆同胞同等待遇。这些措施有利于扩大和深化两岸经济文化交流合作，增进两岸同胞亲情和福祉，在岛内引发积极反响，让很多台湾的青年才俊兴奋不已，跃跃欲试。台湾青年具有良好的职业操守、敬业精神、专业技能和人文素养，这亦是上海台资企业欢迎台湾青年入职加盟的主因，同时也帮助台资企业宣传公司产品及打响品牌，助推台资企业更快发展，为台资企业的发展注入创新的活力，共创双赢。

台湾是一个非常小的岛，一共只有2351万人，但是就是在过去的40年里，从70年代开始，第一次工业革命给台湾带来了巨大的商机，出现了许多市值过千亿的公司。

今天整个台湾的经济可以看来基本上由这几个公司支撑着，年轻人得到的机会非常少。

有的时候参加一些企业论坛，包括和这些商业前辈聚餐的时候总是能看到年过花甲，甚至已经八九十岁的企业家们继续的在掌握着公司，不断的还要考虑到创新，不断的去带领公司发展。

疫情这么严重，现在也失业了，找工作怎么找，小伙伴有好办法吗？

大家好：关于这个问题也是目前好多朋友都普遍存在的一个问题。
第一 ，可以去当地的企业或者在网上搜索用工企业，看看有没有适合自身条件的用工单位以及工资***待遇怎样？从现在由于受疫情影响，好多企业的状态也不是很好，部分企业还没有开工，只有先预订岗位等待疫情结束后在去工作。
第二，也是目前最火的自煤体行业，特别是头条和西瓜视频，根据自己生活环境和爱好特长去创作自媒体，发表一些有趣、有料的最真实的各种各样的素材内容，经过慢慢的学习和创作，能够吸引更好的粉丝关注，获得平台的奖励。我建议应该去尝试今日头条、西瓜***这样的自媒体，付出总有汇报的，努力吧朋友们加油加油！

说说我吧，你可以参考下，白天工厂上班，早下班就骑电动车送外卖，晚下班就跑滴滴，没钱一定要买辆十万左右的小车，哪怕分期！我这个部门的科长除税和五险一金后还有一万左右一个月(我只有5千左右，有时还不到)，照样下班和我一样送外卖跑滴滴，顺便说下，我是在[_a***_]，外卖跑UU平台，网约车跑首汽，一个月有4千左右的兼职，不要相信网络上的自媒体说发个视屏就赚了几千块钱，我们没那个命，也没那个渠道

信息社会，找工作应该非常好找吧，互联网上的招聘软件太多了。最主要的是看你是找哪方面的工作了。

小编给你推荐几个吧：

1️⃣猎头公司：高端职位招聘，要求和起点比较高，一般都是管理型人才，招聘的岗位都是年薪百万的。

2️⃣智联招聘：上面的公司都很不错，一般招聘的是普通岗位。蓝领，白领居多。

3️⃣BOSS直聘：以互联网企业为主，主要招聘中高端人才，一般也是技术性和管理型招聘较多。

4️⃣58、赶集：这个里面就比较杂了，什么招聘都有，小到饭馆餐厅，大到大企业，不过都是招聘的普工居多，里面的中介也很多，最好去这两个上面只找本地的，外地的就别看了，很容易被骗

5️⃣当地的一些劳务公司：主要是面向企业一线工人招聘，不用啥技术，出力就行的岗位，也有黑中介，所以一定要多了解，多比较

以上是小编的推荐，希望可以帮到你，找工作其实很简单，只要你想挣钱，有上进心，别好高骛远，你肯定能能找到好工作

题主本来肯定想着年前辞职，年后能重新找个心满意足的工作，没想到事与愿违！

去年我也是换了工作，但中间只是休息一个月，无缝对接，因为换工作前已经找好退路。

但既然现在已经失业了，又碰到疫情这么严重，导致很多企业都没有开工。

看今年这形势，很多公司即使后面开工了，我估计他们的招人名额冻结的应该会很多，今年的就业会很严重。

每天坐吃山空的感觉肯定很慌，所以我们必须要提前行动起来。

最近公司大部分没有复工，所以趁着最近这段时间，赶紧自我分析，选定自己想要去的行业、公司，规划好自己的目标，提前确定自己优势，写一份好的简历，这样才能做到有备无患，不可随意选择工作。

现在找工作基本就是招聘网站，几个特别大的网站，如智联招聘，前程无忧，猎聘网，boss直聘等，基本三到四个网站就可以了，先大面积撒网，然后在重点选择几个自己目标特别强烈的公司研究。

多去看公司网站，公司公共号了解，能联系上公司人事方面人员最好。等到他们公司有招人计划时第一时间应聘。

疫情阶段大家在家时间多，趁着这个时间可以多学习，多考证，增加自己的含金量，给自己一点专业背书。比如做工程的考点建造师证书，财务管理的考会计证这类的。

多研究自己专业方面的一些行业知识。

现在一种疫情对中国经济的影响还是非常大的各行各业。嗯，如果失业的话，我们应该加强自身的能力的提升，比如现在在家隔离，有空的话可以提升一下，自己多看看书学习一下。比如我在学习做***软件。报名了西瓜大学。

现在招聘会有三分之一的招聘公司都是各种保险公司，保险公司这么缺人吗？

实话告诉你，他们是在招客户，不是招员工，我妈做过。进去会培训，然后各种奖金，前提是签多少单。然后为了工资和奖金，都会先给自家买保险，并让亲戚买。每个月都要签，一旦没单就会掉工号，拿不到工资，掉工号后要重头再来才能转正继续拿工资，不能断。

所以大部分入保险的，基本都是给自家和亲戚买了，然后没单了放弃，但是已买的保险单要继续交，这就是他们的套路。

他们一开始会以各种***诱惑你，并各种培训激励你，不明真相的人都会进入，觉得***那么容易，搞到***就撤人。但是进去后，那些***的条件会一再增加，最后变成不可能的事，但是此时你自己深陷其中并买了不少保险，他们目的达到了。

而这种***就是，他们一开始会告诉你，拉五个人进来就给你2万奖金，你以为只要拉人培训了就可以了，然后每人签个小单转正一下就行了，怎么都不会亏。但是没那么容易，你没晋级时（主任级别非普通正式员工），你拉的人都不在你名下，全在你的上司名下，而你要升主任路途漫漫，得非常有能力并经过长时间签大量单，并拉了不少人才能晋级，所以几乎是不可能的事。

其实现在这个时代我们确实应该摒弃多年来对保险公司的偏见了。

现在很多保险公司在疯狂招人，是真的缺人吗？显然是的。

那么这么缺人是因为留不住人吗？这个并不一定。

按照以前我们对保险推销员的认知，就是一群死皮赖脸要把保险卖给你的无赖，招聘越多的人不过是为了打鸡血卖保险然后不行就淘汰掉再换一批。也许现在依然有些保险公司是这么干的，但大的保险公司思路已经发生了转变。

这几年，大量外资的保险公司入华，看好中国市场，一方面是中国保险业最乱的时期已经过去，另一方面国人现在买保险的意识开始增强了，因为80后作为独生子女的一代未来20-30年的压力会是巨大的，孩子的教育成本和养育成本越来越高，老年人的赡养成本也越来越高，所以保险成了一种重新被唤醒的保障形式。

同时，随着我国人口老龄化的加剧，依靠商业保险养老的需求也会必然增加，未来中国保险需求量将会是巨大的。那么在现在这个阶段，如何让一个在人们心中的骗子行业、无赖行业重新得到信任，显然提高从业者的素质是第一步。因为无论再好的宣传，都不如让人眼睛看到来的真实，所以银行业的招聘依然火爆，只是招聘的对象开始逐步升级了。

去年找工作的时候遇到过平安保险招聘，那时候没经验，就去了。

她们打出的招聘条件非常吸引人，通常是月薪3000到5000（我们这儿最低工资1500左右），双休，加五险一金，工作轻松，可以***，不要求工作经验。那时候没脑子，现在想想，这么好的工作怎么可能招不到人。

公司在一个写字楼里，就是两件房子，大概一百多平。一个小姑娘负责接待我，她看起来20岁左右，估计是刚毕业，一路上不停跟我说这个工作轻松，没压力。我进屋之后看到里面很多人，大多数都是小姑娘，我想她们通知面试也是专拣这些没什么工作经验的人。

进去之后小姑娘给了我一张纸，填简历。填完之后就坐在那儿等面试。等候的时候她让我注册了一个***，具体什么名字忘了，反正就是她们内部的，说是每天可以签到领什么东西，这个***需要填很多个人资料，包括***信息之类的。后来我想了想，大概她们大量招聘也是为了推这个***。

进入面试，面试官明显有些疲惫，估计是一天都没闲着，跟我说话也很敷衍，就简单的介绍了一下她们公司，我问具体招聘什么，她说得培训过后才能知道你适合做什么，我说我面试的是行政，也需要培训吗？她说不管做什么，至少得对保险行业有一定了解，我觉得她说的没错，就没问别的，然后她说，培训得交299的培训费，如果培训过后通过了考试入职了，这个钱可以退，如果没有通过，就不能退，这个钱包括伙食费，证件费什么的。我一听要交钱就觉得不靠谱，本来对保险行业就不大信任，说回去想想，就走了。

我觉得所谓的培训就是介绍她们的保险产品，即使你不在那儿工作，说不定还能忽悠你投保，这就是她们需要大量招聘人的原因，说白了，就是打着招聘的幌子卖产品。

过了几个月逛58同城，看到她们的招聘信息还在上面挂着，而且会有不同的人给我打电话，就说招行政或者文员，也不说具体是干啥的，就让你去面试。

今年我看58同城上还有她们的信息，希望广大没经验的同学小心点儿。

过来人来说说吧，现在的保险公司都是打着高薪且舒服工作的名头去找潜在的客户。我是在某安参加的培训，进去之后先是培训要给钱，培训期间就是各种***，当然培训通过是非常简单的，因为这只是一个开始而已，而且这也是一个伏笔。培训通过之后就是所谓的试用期，其实你自己想想保险这种行业短短两个星期怎么可能把你培训的可以自己独立去外面要成陌生人的成功签单，可能偶尔也会有那么一两个瞎猫遇上死耗子吧。一边是巨额的提成，一边是所谓正式员工的优厚***，在然后就是短短试用期的时间一天一天过去，唯一的办法就是身边亲戚朋友下手，因为保险公司只允许月交或则年交，而为了让这个单子成功后成为正式员工，只有在给自己身边人推荐的时候把自己的提成返还给他们。说实话，这个时候如果成功了，你也就是把朋友害了，先不说钱的问题，就单单保险里面这些受保险公司自己法律保护的条条款款就足够让这些好心帮你完成业绩的亲戚朋友与你以后得生活在心中产生一些小揪揪。在者就是每年上万的保险费用，中间一旦停止续交，那么你前期的钱就完全是送给保险公司了，可能有的人觉得这点钱无所谓，可是想一想，这么多人会中途停止继续缴费，这些钱加起来的数字是非常恐怖的，保险公司光在这方面赚的钱就足够养活他们员工的基本工资了。我在保险公司干了好个月，刚开始去的时候说的好好的我只是***，有自己的工作，问他们可以否，他们里面所谓的老大答应的非常好，只要一两个月有一个单子就行了，不过最后我三个月拉了两个保险单子，几个车险单子，最后不让我通过的原因尽然是不能每天去公司打卡开会？我真想cnm了，我tm去的时候说的好好的是***，不能每天去公司打卡开会，部门的老大也是同意了，结果最后却因为这个原因不让我通过？？对了，他们另外还有种方法就是让我在去签两个保险的单子。呵呵！试想一下，一个公司刚开始进去的时候说的好好的事情短短三个月就变卦了，后面的事情还能相信？这些保险公司都是不断的招新人进去拉身边人为客户来渐渐壮大，反正你进去后拉了人只后带你的人有提成，对他是只有好处没有任何坏处，而你如果后面走了，那么前面介绍买保险的亲戚朋友以后见面都会不好意思面对别人。反正中国的保险行业就是***坑！

如今的保险行业，都是骗子公司！卖弄文字游戏！做着无本生意！不讲诚信，不讲道德！

保险行业在中国尤其不讲诚信！每样保单都是经过精心设计，保证让绝大部分人得不到赔偿，所以才会大力推售，又无须成本。

在招聘会上保险公司居多，说明其社会人心复杂程度加重！连求职者都被例为销售目标。

第一，从事保险行业的人员，必然自身也会购买保险，这是一种投诚行为，更是一种自我催眠行为！不知道大家[_a1***_]赞同我的说法？

保险从业人员，想要立身保险行业，自我认可保险的重要性很重要！正所谓，你自己都不信，凭什么让别人相信？

那么当你入职保险公司，定逃不过自己也购买的命运！

那么本质上，你与公司的关系，将升级为内部营销关系！你是员工，又是客户。

第二，保险行业运营方式，以关系网作为销售方向。那么从业人员必定从亲戚朋友作为目标，消费其关系***！以自身了解保单的漏洞百出，又不能一一点破，必然就会变成克意隐瞒，那就是欺骗。

那么道德底线定然不存！亲朋好友骗一通，就是毁掉自己的人格，毁掉自己的所有立根之本。伤害所有亲近之人。得不偿失！

保险出发点本身是好的，但在如今的社会，毫无底线的圈钱，早已失去信誉！特别是在中国人手里，玩弄文字与手段，更是出神入化，套路繁多！防不胜防！

你有没有被陌生人撩过？

年轻的时候，被陌生的小姐姐撩过，那个时候特别注意自己的形象，虽然算不上帅哥，但是穿衣服比现在有品味，头型也很酷。

那时候我还是在一个美发店工作，属于实习美发师，那个小姐姐人长得很漂亮，来到我们美发店染头发，正好是轮到我接待，我给她介绍染发膏和价格，她选好了之后，我就开始给她染发。

染头发是个费时间的工作，我给她染发过程中，她不停的和我聊天，能看出来，她是一个开朗的人，她很大方，也很大胆，很主动，问我有没有女朋友，我说没有，她说看她做我女朋友合适不，当时我都不好意思了，因为旁边很多同事在，我很腼腆的那时候。

她看我不回答，就笑话我太腼腆，像个大姑娘是的，还问我要了电话，我给她了，我们做美发的给顾客留电话号是正常的，因为很多回头客都会提前打电话预约时间，避免等候时间过长。

从那以后，她总是给我打电话，要约我出去玩，我都没有去，说实话，我不太喜欢太主动的姑娘，觉得女孩矜持一点比较好，后来看我对她没意思，她也就不和我联系了。

我刚参加工作的时候经常去一家美发店去理发，那个时候也不能算都是理发，因为年轻就是没事就去整整新发型，染烫月月光顾，有时候工作忙洗头都不自己洗，因为离我的工作岗位近，就一直跟老板保持着一种特别亲密的友谊。

有一次我去烫头发店里多了一个小姑娘二十出头，我知道这个店就是夫妻店然后来了一个女孩我就觉得特别意外。进门就来客气：“哥，您来了。”我左思右想跟这个女孩不熟，是不是在哪里见过这个女孩让我忘了就尴尬了。然后这个女孩就接待我帮我洗头，整个过程超主动，我想我虽然长的不丑，也不至于有女孩这么主动亲近我跟我套近乎吧。

洗头的时候看我玩微信，她就很主动的说要加我微信，让我教教她怎么用。那时候是16年，我觉着会用QQ的人基本都是会用微信的，我就纳闷还有人不懂得QQ的操作方式吗！后来我一看老板娘一笑我就明白了，这是要给我介绍对象的，难怪这个女孩撩我撩的生硬，原来是老板娘教的。

后来私下我们也聊聊，随着深入我也越来越去理发店勤快了。最后就跟这个女孩交往了起来，年轻的人有时候躁动的很，根本经不起撩，一来二去的就建立了关系。所以对于年轻人都是缺乏对好看女孩的抵抗力的。

第二次被撩

有一次我去审车，因为我的车比较好嘛人家那边有个女孩跟我聊天感觉我年轻就问我，：”哥这是你的车吗？”我就想我来审车不是我的车是谁的呀。太生硬了吧这个问题。

然后就给我攀谈一些车上的问题，我觉着这个小女孩也挺好看的，并且非常的活气就交流一会。她说她哥是做汽修的懂，越听越有点想推销东西的，后边她又说我的发型好看。我当时就有点不好意思。

被一个比我小的女孩子说好看感觉就是有点爱慕的意思嘛。然后女孩就问我有对象吗！我当时想都没想就把手机号给她了，说有事常联系。然后开车走了，那个时候有事。

最后女孩反复的跟我发信息加微信以后，我觉得他对我有意思，但是我也不能一起谈好几个女朋友呀，我还是很有原则的人。所以我就认了他做干妹妹，后来还给她介绍了一次对象。所以男人别太爱打扮，不然很多女孩总是抵御不住这样有魅力的男孩子，导致会会的被撩很尴尬的。

二十多年前，我还是年轻小伙子，有一天下班途中，当时还是骑自行车，马路上到处都是人，一不小心车刮了后面的人，我说声对不起之后发现是一位大姐，然后她并排和我骑行，我听到她说：对不起就行了？我当时有点害怕，怕被讹诈，但是转头看到她竟然是笑着对我说，然后发现这位姐长得还挺好看，皮肤很白，个头应该挺高，我小心翼翼问她：大姐，没事吧？她竟然回答，有事啊，我受伤了，怎么办哪？

二十年还是青涩的小伙时被一个美女主动搭讪！

当时身为小伙还很注意着装，不像现在已是油腻大叔！记得大一时，逃课回家。在回县城的客车上，后面坐着一个好像是医专的小美女。开始时，她主动用手碰了下我，把她的学生证给我看。然后不停的说考试考的不好，学校的老师怎么怎么样的？我也只是附和一下。附和了一路，只记得她要去县里的医院实习，让有时间去找她玩！快到车站时，她问我要手机号，qq，我说没有，她就把她的电话号，qq.写在纸上递给我！然后我就提前下车了，怕口袋里的手机突然响了！

当时太年轻，多个朋友不好吗？

我有过一次被陌生***撩过的经历。
那是一个初冬的早晨，天空中飘着稀稀疏疏的，不大不小的雪花，一出入家门，就给人一种浪漫的气息。那时上班是坐公交车，因为下雪，当天公交车上人很多，上车时座位已没有，站着的人衣服己经挨衣服了，但没有转不过身的感觉，车刚启动不久，就感觉后面的人在往我的背上靠，凭男人的知觉，后面的人是女士，因为有两个软软的东西贴在后背上，出于本能我向前动了动，想把后面的东西躲开，但不到一分钟，后面的人又贴到我背上，这回感觉那软软的东西还在动活，在背上蹭，对于一个成年男人，知道发了什么事，我的脸一下变红了，却不敢回头看，只能顺其自然，不知不觉也陶醉其中，美好的时光总是非常短暂，车的终点站到了，我头也不敢回的就下车，在车下碰到一朋友说两句话，这才有机会看见那人。那是一个三十多岁的***，穿着一件黑色貂皮大衣，很有气质，当四目相对，感觉她的眼神中充满着迷人的渴望，脸色泛红带有几分娇羞，我马上把回光移开，被吓的匆匆去单位上班。
事后回想这件事，还真的有点后悔，难道这好的桃花运就因我的无情而丢弃了。现在还记得那可爱眼神。

40多岁的男人还去招聘会找工作，是不是会很丢人？说明这个人这辈子就这样了吗？

切实超过35岁，找工作有点尴尬。不上不下的。我36岁那年在防城港的一家做外贸的公司上班，正好升为部门经理，由于个人比较看中情义，视手下为兄弟，大家干活也卖力，部门业绩也很好，可是公司承诺的年终奖金到员工手里大打折扣。公司对我个人很好，奖金给得也特别多。但做为部门经理，我觉着我应该为部门员工说句公道话。于是我找老板谈了大家的诉求。老板说了原因，叫我回去向大家解释。大家不理解，选择***。老板是不会低头的，于是放话不想干可以走人。老板还私下和我说，只要我站在公司这边就行了，其它人走无所谓。后面有人说要辞职走人，我说要走就一起走吧，大家兄弟一场。后来我们的部门基本走完了。现在回想起了，觉得冲动了，很多人其实是不想辞职的，都被***了。大家又要重新开始找工作，重头再来。我也不例外。为了糊口，找份干苦力的工作。后来老板怕我去同行公司，找我叫我回去，但我回去怎么对得起一起辞职的兄弟。我向老板保证，不会泄露公司的机密的，不会去同行公司的。但最后我还是败给了现实，我去了同行公司。求职不易啊，现在只求个安稳，这个年龄了，混口饭吃不容易。

我是同龄人，也是一个男人。看到这个话题，真的感慨万千，18年底工作10年的公司倒闭了，一下子没有了生活来源，想着妻子的微薄收入，孩子的各项费用，可怜的存款，一下子感觉到了绝境，各个招聘网站去看，这个年龄确实找工作很尴尬，35岁一条红线，无法逾越。个人感觉，我40岁我还在找工作，我挺自卑的，身边有的朋友是不大不小的领导，有的工作相对稳定，而自己生活都成了问题，几天吃不下，睡不好，就想着去找个工作，后来我也想通了，放下面子，说我丢人不，我承认我丢人，40岁了还在找工作，但必须得工作，要生存。庆幸的是过完年，在朋友的介绍下去了一家公司还是电子产品的维修，工资很低，上班时间也很长，但没办法也想通了，至少不拖累家人，管住自己，在里面都是大叔辈的，好在自己性格比较随和，没有倚老卖老，工作上也比较认真负责，2月份和公司签订了劳动合同，找工作的事也告一段落。

70后的这一代人，年龄不上不下，父母渐渐老去，孩子还未成年，生活确实很累。但我们不能因为失业而颓废，因为有很多的人看着你，父母，孩子，家人，如果没有好的家境，强大的关系，过人的技能，还是放下面子吧，毕竟生存最重要。如果有时间，有精力多学习一下，年龄在增长，知识不能退化，我现在就在准备一消的考试，确实现在看起书来，效率比20岁那时差远了，但学点总是好的，晚上陪着孩子一起学习，也是一种幸福，在孩子眼里也是种希望。70后的兄弟姐妹，我们生活不易，请照顾好自己的身体。不管生活多苦，请把孩子培养好。工作有多累多苦，请放下面子，毕竟生存第一。