招教面试提问技巧和方法

摘要： 招教面试流程及注意事项？新手如何在招教面试中胜出？幼儿园招教面试试讲怎么准备？招教面试流程及注意事项？一、进入候考室1、考生手持准考试、身份证等证件进入候考室(允许携带教材但严禁携...

1. 招教面试流程及注意事项？
2. 新手如何在招教面试中胜出？
3. 幼儿园招教面试试讲怎么准备？

招教面试流程及注意事项？

一、进入候考室

1、考生手持准考试、***等证件进入候考室(允许携带教材但严禁携带手机)。

2、身份核验与资格审查。逐一核查考生的准考证、***、户籍等关系证明，学历证书或者在校证明等材料的原件，以及面试考点、考试时间、学段、科目等信息。

二、进入备课室

不允许携带教材等资料进入备课室，大多数地区备课时间为30分钟，在备课室我们可以看到我们面试时的考试题目。如果你所在地区备课时间低于30分钟可以简写教案。

注意：在教学设计的任何地方不允许出现考生本人的信息。

三、进入考场

教师招聘面试各个地区面试考试内容有所不同，有的地方考察说课、试讲、答辩，今天我们说一下考察最多的试讲。

试讲(无生上课)，首先考生开始试讲(时间10-15分钟);面试考官根据考生的表现进行打分，如果考生试讲超时考官会提示考生试讲结束，部分地区试讲结束后还会进行答辩。

1. 考生凭准考证、***、面试通知单进入候考室，按学科抽签确定面试顺序。

2. 考生按抽取的面试顺序号到备课室进行备课，备课时间一般为15—30分钟(各地要求不同)。考点一般统一提供文具、纸张及课本，考生不得携带任何资料进入备课室。

3. 考生进入面试室后，只报本人所抽取的顺序号，不得自报本人姓名、不介绍个人情况等信息，否则当场取消考试资格。

4. 试讲时间为10—20分钟。

5. 答辩时间为5—10分钟。

新手如何在招教面试中胜出？

面试是由招聘方经过精心组织，在特定的时间和地点，安排评委对考生进行面对面的交谈和观

察（如说课、试讲、答辩等），从而测查和评价考生综合素质和能力的一种活动面试不仅考核考生的知识水平，而且考查考生的仪态、气质、口才、应变能力和某些特殊技能。因此，面试是教师公开招聘考试的重要方法和必不可少的步骤。

教师招聘的面试形式多种多样，一般考核的内容有教师类结构化、专业技能、试讲、说

课、答辩等。如果时间跟经济允许的情况下，建议找个靠谱的培训机构，系统学习，并且要大量练习！ 尤其对于小白，练习的越多，考场状态发挥的越稳！

幼儿园招教面试试讲怎么准备？

在幼儿园教师面试中，试讲是非常重要的一部分。以下是一些准备试讲的建议：

1. 选择一个适合年龄段的课程，例如语言、数学、科学等。

2. 准备好教案和教具，以便在试讲时使用。

3. 在试讲前，了解学生的基本情况，例如年龄、性别、兴趣爱好等。

4. 在试讲时，要注意语速、语调、表情和手势等方面的表现。

5. 试讲结束后，要对自己的表现进行总结和反思，以便下次更好地准备。

做一个好的编剧 对于我们试讲内容的设计是重中之重,既要做好常规流程,又要在自己的剧本中增加能让考官眼前一亮的东西。

整体脉络。围绕重难点进行设计,不可偏离活动目标。

环节顺序。问好——报题目——导入——整体感知——深入理解——巩固提升——结束——延伸——致谢。环节设置由浅入深、层层递进,要具有一定的逻辑顺序。

1.准备

(1)外在准备：

①发型：长发：马尾、丸子头、编发都可

(不戴鲜艳发饰，如夸张的彩色发带及兔耳朵)

短发：清爽利落即可

(男士不留飞机头等)

②妆容：简单大方

(不画大浓妆)

③服装：干净整洁

(不露脚踝、***破洞裤)