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摘要： @海南科技职业大学在学校的时候可以兼职吗？浙大研究生毕业留校任教容易吗？王键吉的介绍？@海南科技职业大学在学校的时候可以兼职吗？读书的时候兼职，这个命题需要探讨，应该是勤工俭学吧。...

1. @海南科技职业大学在学校的时候可以兼职吗？
2. 浙大研究生毕业留校任教容易吗？
3. 王键吉的介绍？

@海南科技职业大学在学校的时候可以兼职吗？

读书的时候***，这个命题需要探讨，应该是勤工俭学吧。***是指的已有原职业的事情然后再从事且兼顾另一份职业的事情。在校园期间是可以边读书边去体验生活赚点钱，但要记住本质，不管***也好勤工俭学也好，都是互相不能耽误，否则就是得不偿失。毕竟人的精力有限，能专注一样就不错了，两者兼顾就怕都做不好，所以在自己精力能力条件环境允许的情况下，是可以所谓的“***”或者“勤工俭学”。

能不能***得看你的身份，如果是学生不存在***得说法，如果是老师，现在大学老师除了教学任务以外，还有很多其他身份，比如浙江大学的老师，既是老师，还同时是某公司的董事，技术负责等，现在国家政策放开可以让一职多能，所以说应该是可以的

浙大研究生毕业留校任教容易吗？

研究生毕业看是硕士生还是博士生。一般情况下，硕士留校不太容易进入教师序列，博士进入的可能性比较大一点。

不过还得看学校方面的想法，如果学校的政策反对，留校的可能性极低。或者就只能去教学***岗位或行政部门学生管理部门等工作。进入教师队伍就不行了。这时，去其它高校可能性还是有的。

如果讲留校的难度，显然硕士生难度大于博士生。不过还是看需要和岗位的具体要求。从已经有的观察看，如果研究课题组缺人，导师是可以提出留人要求的，但是需经过学校批准。这种情况下，学校要求留下来的，能力条件不用说了。主要还是要兼顾教学科研，不能单打。这种留校作为学校员工对待。另一种情况，也是由导师提出要留人，但是学校不作为正式职工发工资，而是课题组自筹，对于课题经费比较多的组，养几个干事情的科研人员不成问题，这些留校不算正式员工（算临时工或雇员），但也有人愿意做。或者是看好课题未来商机，或者看好课题成果的未来就业等等，也有导师聘请自己亲朋好友来***的，不一而论。

硕士留校作为正式员工，大多数是做实验室人员（工程师），或者讲授实验课程，有不少硕士生愿意留。也有考博士机会，学校也要从硕士生中挑选，不是想留就可以做到的。即便是留校，人数也很少。

王键吉的介绍？

王键吉，河南科技大学党委副书记、校长。毕业于日本横滨国立大学工学博士，教授，博士生导师。中国化学会理事；中科院兰州化学物理所、浙江大学***博士生导师；河南省化学会理事长。主持行政全面工作，分管校长办公室、审计处，联系材料科学与工程学院、化工与制药学院。2008年河南省创新型科技人才队伍建设工程领导小组办公室发出公告其入选河南省“中原学者”