韶关公考面试技巧题

摘要： 广东省考面试基本形式是什么？公务员面试流程是什么？公务员面试流程是什么？请问韶关的教师编制考试题型是怎么样的？都是客观题吗？2020中国人民银行招聘：面试官一般会问什么问题？广东省...

1. 广东省考面试基本形式是什么？
2. 公务员面试流程是什么？
3. 公务员面试流程是什么？
4. 请问韶关的教师编制考试题型是怎么样的？都是客观题吗？
5. 2020中国人民银行招聘：面试官一般会问什么问题？

广东省考面试基本形式是什么？

面试原则上***取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可***取无领导小组讨论等方法进行。面试工作的具体事宜另行

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您好，佛山华图为您解答。

广东省考面试一般***用结构化面试形式，结构化面试指根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，***用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。

结构化面试主要有五种形式，分别为：综合分析、情景应变、人际沟通、组织管理、自我认知。

拓展一下：

根据历年广东公务员面试公告，广东省考面试分为两个阶段，第一阶段是市以下机关招录职位面试，具体面试时间请留意报考职位所在市公务员主管部门或招录单位的相关公告或通知；第二阶段省直机关及其直属机构(含全省地税系统以及省监狱、戒毒系统直属单位，下同)招录职位面试，各招录职位的具体面试时间和地点另行公告。

广东省考面试时间安排在每天上午8︰30开始，下午14︰30开始。以下是历年广东省考面试时间

参考2019年广东省公务员考试面试：

实行结构化面试，即通过面试考官提问、面试对象作答的方式，对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。每人回答4道题，时间20分钟。面试题目的类型，大致可以分为综合分析、政策理解与落实、处理事务几个方面。可以在这几方面进行备考。

您好，广州华图为您解答：

广东省考面试一般***用结构化面试形式，结构化面试指根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，***用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。

结构化面试主要有五种形式，分别为：综合分析、情景应变、人际沟通、组织管理、自我认知。

您好！很高兴为您解答

广东省公务员考试面试一般实行结构化面试的形式，即通过面试考官提问、面试对象作答的方式，对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。每人回答4道题，时间20分钟。

面试题目的类型，大致可以分为综合分析、政策理解与落实、处理事务几个方面。可以在这几方面进行备考。

希望以上回答能帮到你噢，想要知道更多公务员考试相关内容及报考指南，欢迎关注珠海华图教育，图图为你准时答疑！

公务员面试流程是什么？

一、面试时间

根据职位所属的考区，分两个阶段：

第一阶段：市以下机关招录职位面试。具体面试时间请留意报考职位所在市公务员主管部门或招录单位的相关公告或通知

第二阶段：省直机关及其直属机构(含全省地税系统以及省监狱、戒毒系统直属单位，下同)招录职位面试。各招录职位的具体面试时间和地点另行公告。

二、面试地点

报考市以下机关职位的考生实行异地面试，具体异地面试办法。省直机关职位的考生在广州面试。

三、面试方式

实行结构化面试，即通过面试考官提问、面试对象作答的方式，对面试对象的基本素质和工作能力进行评价。每人回答4道题，时间20分钟。

四、面试题型

按照职位类型单独组织面试。例如，按照市以下机关招录职位、东西两翼地区和北部生态发展区乡镇机关招录职位、省直机关及直属机构(含监狱、戒毒系统直属单位)以及公安机关(含森林公安)职位分别组织了面试。

面试流程

1、审 查

考生要提前30分钟左右到达考场门外，此时会聚集许多考生等待大门的打开。

首先工作人员会核验考生身份是否为本人，公告会通知具体材料内容，一般为***和准考证;

其次在楼门前排队会再次核验身份;

最后工作人员则会引导到候考室并要求考生将手机关机，切记闹铃也要关掉装入信封写好名字暂时自行保管。

2、审 查

考生要提前30分钟左右到达考场门外，此时会聚集许多考生等待大门的打开。

首先工作人员会核验考生身份是否为本人，公告会通知具体材料内容，一般为***和准考证;

其次在楼门前排队会再次核验身份;

公务员面试流程如下

(一)面试报到抽签

考生一般需要提前 10~30 分钟到达指定地点报到。考试工作人员核对考生***和面试通知书等相关证件之后。考生抽签确定分组和进场顺序。有的地区是先抽分组签。再抽顺序签。有的地区是一次抽取确定分组和顺序。如“三(1)”表示第三组第1个进场。个别地区会事先安排好考生的考场号和进场顺序。

(二)候考

考生抽签完毕后进入候考区等待考试。考试未结束不许随便离开。由考场工作人员监督。上卫生间需要工作人员陪同。 如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。

(三)进入考场

按照顺序。轮到某考生入场时引导员将到候考室宣布:“请✕✕号考生入场”。 考生随同引导员到达考场门口后自行进入考场。 引导员不许直接叫考生名字。否则算严重违反考试纪律。一般引导员也只知道考生顺序编号。

(四)答题

考生进入考场后。直接走到考生席。站定后向考官问好。得到“请坐”的指令后。考生可以落座，落座后。考生一般需要报自己的考试顺序号。等考官宣布导入语后考试开始。 要特别注意。考生不能自报姓名。如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格，面试中一般有给题本和考官读题两种形式。 国家公务员考试时间一般是 20~30 分钟。题目一般是 4~5 道。

(五)退场

考生接到面试通知后，着正装，持***、准考证、面试通知，提前半小时到达面试地点等待。

一般会提前张贴哪一类岗位或者哪些考生在哪里候考，找到自己的候考室，安静的等待。

一般在候考室指引老师就会让大家关闭手机，并装到信封内写好姓名上交。

等老师点完名后，就会让大家抽签决定自己的面试顺序。一般一场面试30人，抽到中间的还是比较好的，靠前靠后都不是太好，当然了心态、实力最重要。

等到自己的号的时候，会有人员引导你到备考室备考，一般会有6分钟左右的时间备考，可以打草稿，备考室有倒计时的钟表计时。

时间到了，就可以去面试室了，你的正前方一般会有7到9名主考官，进去鞠躬问好后，就可以坐下答题了，一般你有6分钟左右的时间答题，也会有钟表计时，面试完，鞠躬致谢退场就可以了。

一般等这一场30个人面试结束后，工作人员统计完成绩，就会把大家从候考室叫到面试室听取成绩了，这是最激动的时刻了。

1考生接到面试通知后，着正装，持***、准考证、面试通知，提前半小时到达面试地点等待。

2一般会提前张贴哪一类岗位或者哪些考生在哪里候考，找到自己的候考室，安静的等待。

3一般在候考室指引老师就会让大家关闭手机，并装到信封内写好姓名上交。

4等老师点完名后，就会让大家抽签决定自己的面试顺序。一般一场面试30人，抽到中间的还是比较好的，靠前靠后都不是太好，当然了心态、实力最重要。

5等到自己的号的时候，会有人员引导你到备考室备考，一般会有6分钟左右的时间备考，可以打草稿，备考室有倒计时的钟表计时。

6时间到了，就可以去面试室了，你的正前方一般会有7到9名主考官，进去鞠躬问好后，就可以坐下答题了，一般你有6分钟左右的时间答题，也会有钟表计时，面试完，鞠躬致谢退场就可以了。

7一般等这一场30个人面试结束后，工作人员统计完成绩，就会把大家从候考室叫到面试室听取成绩了，这是最激动的时刻了。当然胜不骄，败不馁，希望大家都能顺利上岸。

公务员面试流程是什么？

公务员面试知识是很多考生把握不准的，相信大家在备考过程中也还存在着一些疑惑之处，那今天中公教育专家将为大家详细讲解面试过程当中的基本流程都有哪些。

流程一赶赴考场。在考生去到面试考场之前需要准备的东西有很多，一定要提前收拾好，避免到时候慌乱。最为重要的就是要准考证啦，除此之外还要准备好面试的服装，保证自己的外在形象积极向上，有的小伙伴在面试过程当中需要等待的时间较长，也可能会很饿，[_a***_]提示大家可以带上几块巧克力，以备不时之需。也有小伙伴心系学习，要带着复习资料去考场，但要提示大家有些考场会收走大家的资料，即使不收走也不要带太多，看不过来会让人心情烦躁。

流程二抽签候考。抽签之后很多小伙伴会在场外等待，这一考试环节叫做候考阶段，候考阶段一般会有工作人员在场，所以提醒大家遵守候考室的规定，避免不必要的争执，影响考试心情。

流程三开始面试。这一环节就是决定大家面试分数的重要环节，所以在这一环节的考生相对其他阶段要更为紧张一点，但一定要控制好自己的情绪，从容面对面试官，才会留下好印象。这一环节的需要注意的事项有以下几个：第一，进入考场之前要征得考官同意，比如可以示意性的敲门，考官说请进或点头后方可进入考场;第二，进入考场之后不要直接落座，要礼貌的向各位考官打招呼问好;第三，作答题目过程当中要注意语言表达的流畅性，同时也要注意和考官有眼神上的交流，更加容易能够增加考官对于考生的认可程度;第四，考试结束之后，不要直接离场，可以跟考官们说声辛苦了，或者感谢各位考官，体现你的修养。

流程四查询录取结果。面试结束后，有些考场会直接告知考生面试分数，有些考场会在门外张贴一个面试分数的排名大榜，也有的考场在面试结束之后的两三天内，在官方网站上将录取名单进行统一的公布，也有考场会直接向考生发送下一环节的相关信息。所以各位同学要紧密关注自己所报***的分数通知手段。

好了，今天中公教育跟大家分享的考试流程就是这些，希望各位考生提前了解考试情况，也祝各位考生在公考面试中能够从容面对!

面试流程1、审 查考生要提前30分钟左右到达考场门外，此时会聚集许多考生等待大门的打开。首先工作人员会核验考生身份是否为本人，公告会通知具体材料内容，一般为***和准考证;其次在楼门前排队会再次核验身份;最后工作人员则会引导到候考室并要求考生将手机关机，切记闹铃也要关掉装入信封写好名字暂时自行保管。2、审 查考生要提前30分钟左右到达考场门外，此时会聚集许多考生等待大门的打开。首先工作人员会核验考生身份是否为本人，公告会通知具体材料内容，一般为***和准考证;其次在楼门前排队会再次核验身份;最后工作人员则会引导到候考室并要求考生将手机关机，切记闹铃也要关掉装入信封写好名字暂时自行保管。3、候 考候考可谓是最煎熬的时刻了，如果是一天两场，考生抽到最后一号是要待一上午，如果是一天一场，而抽到末位号意味着要从早等到晚。想上厕所的考生，需要在工作人员陪同下方可，此时要注意时间，如果你是10号，建议6号考生之前去，否则可能因为要等待进场不允许去。在此期间，允许带材料则可看材料，如果不允许则可以默默在心里复习面试内容，保持好良好的心态，要注意遵守考场纪律。4、答 题引导员按照顺序号引导考生进入考场，考生正常敲门、进场、问好、落座、听引导语、答题便可。题量多为2-3题，或为听题或为看题，或有纸笔或无纸笔。注意认真听考官要求、不要透漏个人信息、答题时间不可超时。5、答 题引导员按照顺序号引导考生进入考场，考生正常敲门、进场、问好、落座、听引导语、答题便可。题量多为2-3题，或为听题或为看题，或有纸笔或无纸笔。注意认真听考官要求、不要透漏个人信息、答题时间不可超时。6、出 分记分员统计各位考官的分数，去掉最高分和最低分，取最后的平均成绩，并交给监督员和主考官确认签字后为考生最终的成绩。有多种公布的方式，比如统一在候分区进行张贴成绩榜，或者下一位考生回答完毕再进入考场听分、签字。以号码牌换手机，根据引导离场。完成这六步，面试全部结束。

公务员面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试活动。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。

公务员面试流程

1.确定面试对象

由人事***按照录取1:3或1:5的比例，参照调剂因素、资格复核淘汰因素、体检、政审淘汰因素等，确定一个基本的分数线。上线考生的笔试成绩按照各个职位从高到低的原则排名，总分并列的，比较《行测》和《申论》合计分数，进行成绩排名，进入面试的考生名单和成绩排名情况应在网站上予以公布，接受考生和社会各界的监督。进行资格复审之后，人事***确定最终正式进入面试的考生名单，考生将得到正式的面试通知书或考试证件，并得到面试的地点、时间和注意事项的通知。

面试报到抽签一般需要提前10—30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生***件和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签。

2.候考

考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督。

3.进入考场

按照顺序，考生依次进入考场。

4.答题

1考生接到面试通知后，着正装，持***、准考证、面试通知，提前半小时到达面试地点等待。

3一般在候考室指引老师就会让大家关闭手机，并装到信封内写好姓名上交。

4等老师点完名后，就会让大家抽签决定自己的面试顺序。一般一场面试30人，抽到中间的还是比较好的，靠前靠后都不是太好，当然了心态、实力最重要。

5等到自己的号的时候，会有人员引导你到备考室备考，一般会有6分钟左右的时间备考，可以打草稿，备考室有倒计时的钟表计时。

6时间到了，就可以去面试室了，你的正前方一般会有7到9名主考官，进去鞠躬问好后，就可以坐下答题了，一般你有6分钟左右的时间答题，也会有钟表计时，面试完，鞠躬致谢退场就可以了。

7一般等这一场30个人面试结束后，工作人员统计完成绩，就会把大家从候考室叫到面试室听取成绩了，这是最激动的时刻了。当然胜不骄，败不馁，希望大家都能顺利上岸。

在面试的头一天领准考证。面试提前半个小时进入待考室抽签，按照抽签顺序进去面试考场，进入考场面试后，出来等成绩出来进去签字拿成绩单就可以走了，考试结束后一两天会在官网上公示成绩。

请问韶关的教师编制考试题型是怎么样的？都是客观题吗？

韶关华图为你解答~

韶关的教师编制笔试一般考察的是教育综合知识，即教育学和心理学。题型方面大部分地区只考察客观题（单选、多选、判断），其中仁化和南雄两个地区是曾经考过主观题的（简答、写作等），这点需要考生们注意。

面试则以说课、试讲、结构化为主，每个地区的考察内容不一样，具体要以公告为准。

如有关于公务员考试的其他疑问，欢迎继续关注韶关华图教育~

2020中国人民银行招聘：面试官一般会问什么问题？

云南金融人为你解答：

人民银行面试常见问题

人民银行的面试以结构化面试居多，这几点恰巧是结构化面试所常考的题型。

1、综合分析能力：一般就是考察大家看待和分析问题的能力，会给你一个材料(一个时政热点或充满哲理的语段)，问你对此的看法。解题方法分三步，第一步表明自己的观点;第二步分析原因;第三步提出解决对策。

2、计划组织协调能力：考察考生对活动的组织策划协调能力。解题方法可以按照时间顺序(常见的事前、事中、事后，明确表明在***中的重点)或者按照对象要素(将自己要组织的活动对象做一个明确分析，更加的突显活动的细节)去答题。

3、人际关系能力：一般会在考题中设置一些你与未来领导、同事等之间的矛盾，问你如何解决。解题方法则需要你们分清主次矛盾，做到以工作为主，随后将矛盾关系一一解决。

4、应急应变能力：一般会在考题中给你们设置一些紧急且矛盾的环境，需要大家分清轻重缓急，将出现的问题解决，既要顾全大局又要注重细节。

5、求职动机：这道题的出现几率很大且常考，面试官考察的是大家的能力、稳定性、持久性等。

中公金融人小编关于人民银行的面试问题就讲解到这里，面试最重要的就是要多练习，看过再多的面试题却没有实操经验，照样是不行的。所以大家可以平时在家对着镜子演练，也可以找身边的家人、朋友扮演面试官的角色，锻炼你。最后就是要一定要自信，考官可不喜欢唯唯诺诺的人哦。

韶关华图为你解答~

人民银行广东地区往年的面试形式为结构化面试，在结构化面试中，主要涉及的题型有：自我认知及职位匹配类、综合分析类、应急应变类、***组织类、人际沟通类等。

高频问题

在结构化面试中，高频问题要非自我认知及职位匹配类题型莫属了。

自我认知包括认知自己的价值观、人生方向和目标，认知自己的性格特征，认清自己的优势和劣势，觉察自己的情绪变化、原因等。

自我认知主要考查考生对自我构成的认知和反思，从而间接考查考生对未来工作的认知和反思；职位匹配则考查考生和报考岗位之间的能力匹配、兴趣匹配、专业匹配是否与农信社需求相匹配。

你好，既然到了面试这个环节，那说明已经通过了笔试，说明你很优秀，恭喜你。

关于面试考试，我们不能去压题，考官会问到什么问题。我们应该全方位的去学习面试知识，有必要的话去报一个公务员辅导类的班，也可以在网上搜相关面试的真实视频。面试是一个综合素质测评环节，考官首先要在简短的时间内去了解你，你就要充分的表现自己，仪容仪表这是最直观的环节，所以要在着装上进行设计，穿着要大方得体，干净简洁，这样会给人好的印象。同时说话时要有礼貌，答题前向考官问好，答完后要规范的说回答完毕之类的话。答题过程中，声音洪亮，不支支吾吾，如果暂时没想好，保持沉默就好，不要不断的停顿，停顿越少越好。