浙江卫视海归博士招聘会-浙江卫视招聘2022

摘要： 本文目录一览：1、4年后,国内博士会供大于求吗?2、...

本文目录一览：

• 1、4年后,国内博士会供大于求吗?
• 2、留学生回国找工作不适应,怎么办?
• 3、公派留学博士回国工作怎么安排
• 4、海归硕士在国内一个月都没找到工作,国内真的不认可海归学历吗?

4年后,国内博士会供大于求吗?

所以，4年后博士会不会供过于求，我的老看法是，总体上是会有这种趋势，但是具体到每个人就不一样，要考虑到不同人的专业差异，专业水平等等因素！ 4年后，博士会供大于求吗？ 这个问题和本科生会供大于求一样，说白了就是杞人忧天。

所以，从博士毕业实践来看，4年制可以说是博士培养的客观时间。 我想这一变革，从教育部到学校决定不会空穴来风，是从实践经验出发并通过深入研讨而做出的重大决定。 导师团队既有规定及需求 这个因素很现实。

但这个前提是你处于被选择的那一方，特别是所属行业和能力层次处于供大于求的情境下，被别人挑选，那么这会对对找工作产生影响。对于职业女性，价值的体现已经超越了女性生育造成的降效。

做博士当然是有前途的了，按照现阶段来说博士相对来说还是非常的紧缺的，在很多地方都是需要大量的博士的，而拥有博士学历的人相对来说还是比较少的，那么做博士当然是有一定的发展前途的了。

就业起点有差别 从硕士毕业还是从博士毕业，在就业起点上的差距是巨大的。尤其是一部分就业单位，在招聘人员的时候，起点要求就是博士。比如，想进入中科院和中国社科院，一般情况下没有博士以上学历是不具备条件的。

留学生回国找工作不适应,怎么办?

所以说调整心态是非常关键的，这个时候他们会慢慢的接受国内的生活，同时也可以让他们适应就业的大环境。虚心学习可能在大部分人看来留学生的学习成绩非常好，但是他们不见得会有很好的工作能力。

对于回国不适应的情况，表现出来的情况问题大多是没做好回国的准备，众多留学生在回国找工作前，最好把自己相关的简历以及投递的企业了解清楚，安然的度过这个适应期。

放松心态。就近两年的行情看，大部分学金融的海龟，半年以上找不到工作是正常的。因为最热门的是大数据、AI人工智能等方向，金融专业的毕业生太多了，专业性不够强、公司招进来还要花很大成本定向培养。复盘。

可回国后，发现更加不适应，只有中餐吃得舒服，其他的都不是那么回事了。综上，留学生回国找工作首先要解决学校与专业的定位问题，让HR很容易评估你的水平；面试的时候，要尽量掌握国内企业的用人需求，善于表现自己。

留学生回国找工作的过程可能与在国内找工作略有不同，但总体流程是相似的。以下是一些可能有用的步骤和建议：定位求职目标和职业方向回国前需要考虑自己想要从事哪些行业或职业，并了解目标行业或职位的市场情况和趋势。

公派留学博士回国工作怎么安排

第二，accounting、finance 同学们遍地开花的四大会计师事务所、咨询公司（德勤咨询、埃森哲），近几年入职的，很难找到没有留学背景的。特别提一嘴，国内的券商投行（三中一华）、基金公司等，留学生并不占优。

国家公派留学毕业后回国会分配工作。根据法律快车网查询显示，公费留学回国一般是有工作的，因为在公派的留学生在出国前就会签署相应的就业协议。

公派留学博士回国后，可以享受一系列就业优惠政策，如税收优惠、社保优惠、住房优惠等。公派留学博士回国后，可以享受职称评定的优惠政策，如职称评定条件的放宽、职称评定的加分等。

海归硕士在国内一个月都没找到工作,国内真的不认可海归学历吗?

1、是认可的。根据国企、事业单位等网站的招聘信息，大家可以直观地看到，企业对海外硕士文凭是承认的，并且也愿意招聘此类[_a***_]。在中国留学服务中心认证后，等同于国内的双证硕士。

2、是的，2022年陆续有几家国企公开表示：不再招聘国外留学的硕士，甚至连民营BYD，都有底气拒绝海归博士。

3、但Danny坦言，在回国找工作时，确实国内一些高校的招考教师条件就对海归硕士的“年限”提出了要求——一年制硕士没有报考资格。香港1年制硕士学历问题 至于1年制硕士问题，不止存在英国，香港大学同样存在这样的问题。

4、因为工作岗位本身就很多，而且他们作为硕士毕业生也拥有很强的竞争力，就看他们想要找什么样的工作，如果工作不是特别的挑的话，我那想要找到合适的工作还是很容易的甚至可以说随便挑。

5、均被国内承认；否则，国内不承认； 只要是我国教育部认可的硕士文凭， 回国后能继续考国内的博士； 在教育部涉外监管网站上可查到所有认可文凭的学校 其中单独设立的“大学院”（只授予硕士，博士学位）。