观摩招聘会感想怎么写
三本院校校招有好企业吗?
对于应届生而言,找工作的一个重要途径就是参加各种校园招聘会,校园招聘会是专门针对应届毕业生而举行的招聘会。也是在此时,一些应届生才深刻感受到,名校与非名校,一本与二本、二本与三本之间的“巨大”差别。一名电子科技大学中山学院的应届毕业生最近在忙于找工作,其在学校论坛分享了自己的某些感想,虽然消极,但却是事实。来学校招聘的企业基本都是些不知名的小公司,有点知名度的屈指可数,开出的薪水大部分在几千元。想想之前参加过好学校的招聘会,来的基本都是国内外知名企业,简直是天壤之别。
当然对于这样的现状,其早有预料,只不过看到这样的现状时,还是会为自己的前途担忧。举个例子,国内知名企业如华为,腾讯等,每年的校园招聘会基本都在985名校举行,其它学校的学子为了参加这些企业的校招,也就只能自己想办法跨区甚至跨城跨省参加。即使参加了,拿到这些名企职位的非名校学子,也是屈指可数。
站在企业的角度思考,有这么多名校的学子可供选择,为何要去挑选非名校的学子呢?时间也是极其重要的成本。当然,也不是说非名校的学子就没有机会,但概率实在太低。
好企业几乎没有,所谓的央企,500强企业和知名的国企很少去三本院校招生,大企业基本都会去重点大学招收实习生,三本院校只能吸引一些小企业或者私企来校宣讲,但是也有很多不错的企业来招,主要还是考个人的努力程度以及是否能得到企业的认可。
没有知名的企业,三本学校来校招的企业都很一般,没有什么特别好的。国企在中国人的眼中,属于比较好的企业。三本在本科中,属于本科中的低端。国企每年也有到三本去校招的。但是通常都是专业不太好的,不好招人的,或者工作条件比较辛苦的国企。
企业校招的时候,不但要看本人的平时成绩,面试的印象也很重要。
如果是三本,平时成绩很好,为人处世能力强,沟通能力强,进入国企的可能性是很大的。
想找工作,看到招聘又不好意思去问,咋办?
工作一段时间了,分享些实在的感悟,个人观点1.招聘网站基本上不靠谱的,包括三大,水分比较大,好的公司都会有自己的招聘系统,这是比较可靠的,然后就是宣讲会,招聘会2.群面基本上只要校园招聘用的比较多,有群面的面试找的基本上都是些做基础工作的,所以群面表现出的更重要的特质应该是理解力,执行力,反应力,至于领导力,组织力,度要拿捏好3.企业文化这东西很重要,不过官方说的什么开放,自由bulabula的都是扯的,公司的愿景是公司的愿景,真正做事的是人,一般上一个职位接触的人不超过20个,他们做事的路线基本上与领导的思路更为相关,而不是公司的愿景4.同样的事情在不同的体制的公司里产生的结果是完全不同的,一个新人在外企你每天第一个到留下非常好的印象,而在***机关没准就会遭人烦5.我觉得大部分没有接触过社会的大学生,说什么精准定位,投简历要少而精,其实挺扯淡的。求职前期要尽量多的接触,通过不断的面试的总结,确定自己的方向6.不要用私企,国企,外企区分公司,没那么简单7.高工资可能有这么两种情况要考虑清楚:一种工资高,时薪低,一种工资高,涨幅小8.刚刚工作,别给一份工作赋予太多梦想的重量,只是一份工作而已,还没到事业的高度10.工作能离家近最好离家近点,一个人在一个陌生的城市打拼是一件非常非常苦的事情
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