招聘平台***
招聘软件有哪些推荐?
1、最火的应属Boss直聘,最快捷,最高效,对于用人单位来说使用费是贵了一点,但贵也有贵的道理;
2、智联和前程无忧:大部分还是传统的网上招聘模式,虽然也上了***,开发一些新功能,但是效果还是不及Boss,使用费用也较为平价和合理。
3、58同城,针对普工的招聘,较为有效。
在选择招聘软件应该从企业的实际情况出发,并不是越贵就越好,只有性价比最高的才是最好的。
招聘软件都靠谱,并不是说只有智联招聘那些大型网站才靠谱,主要是你要甄别出哪些公司靠谱:缴押金、服装费的一律不去,没有社保的一律不去,工资不按时发放的一律不去,工商企业网上面有官司或评分低的也建议不要去,然后入职了以后其它情况你自己把握,选择公司和选择爱人是一样的,每天都给你小鞋穿我相信也做不了几天的!
目前市场上面传统主流的招聘软件有:前程无忧、智联招聘、中华英才网。
市场上对互联网方面的招聘软件有:BOSS直聘、拉钩网、脉脉
自从去年的李文星***之后,网民们都网上招聘的这些网站都有了一些担心。很正常,我也担心。
那么你担心的时候,你应该增加自己的一些防骗的意识。
首先,所有直接给你发短信让你去面试的公司基本上都是骗子!
为什么呢?有些招聘网站,会直接将求职者的简历和信息直接卖给其他的公司,去年某某公司的事情,网上已经流传了,你可以去搜索一下。就算不是骗子,那么可能也布置你想做的那个类型的。
给你发短信,说到了某某地点打电话给他!
这样的十拿九稳就是骗子了,一定要提防,我去面试的时候,通常情况下都是HR直接给出的地址,公司地址,让我直接去的,就算不知道路线,也可以打电话去问HR的,从来没有这样的情况!
地点难找,在小区里边或者是郊区。
那你需要看看你找的公司,是做什么的,你面试做电商的,公司地址在郊区,合适吗?
在如今的社会中,随着网络科技的持续发展,互联网的应用是越来的越广泛,它已经渗透到了生活中的每个角落里面,人们的衣、食、住、行等等各方面也离不开网络的存在,举个很简单的例子,现在的找工作都不用出门,通过相应的网络招聘软件就可以轻松的搞定,是不是很厉害了呢。
说起现如今的招聘软件,那可是不在少数,像什么58同城、智联招聘、boss直聘、前程无忧等等,大家都是比较的熟悉的,也是在网络上存在了很多年的招聘软件,但是这些软件都是比较老式、比较传统的招聘平台了,招聘形式都是一样的,没有什么独特的地方,今天我想给大家介绍的是一款刚刚成立不久,可信度极高,口碑极好的新型、独特的招聘软件——上啥班软件招聘平台。
上啥班是由青岛上啥班网络科技有限公司推出的短视频直播招聘平台,是一款专注于服务业的***招聘***,这款软件的独特之处就在于***招聘,何为***招聘?就是求职者可以将自己的简历从原先的纸质模式制作成现在的***模式,让招聘单位能够在简历上看到你,拉近了求职者与招聘单位的距离,同时招聘企业也可以将招聘信息和公司的内部环境作成***的模式,让求职者亲眼看到公司的内部环境,这样除了给招聘过程增加了***感以外,更重要的是可以增加招聘的真实感,让面试、招聘能够面对面,是不是可信度更高、更好了呢?
同时上啥班后台强大的云计算功能可以瞬间将与求职者适合的岗位进行匹配与推荐,面试、入职更是在短时间内可以一气呵成,节约了时间,提高了效率。
找工作对于求职者来说最关注的一点便是真实性和可靠性了,现在网上的虚***信息很多,更是有许多的招聘平台被频频爆出有求职者上当受骗、甚至是丢掉性命的事情,而上啥班招聘软件很好的避免了这方面事情的发生,多重手段严格把关,企业商家资质不全者不许注册账号发布招聘信息,而且在招聘软件上所发布的企业信息和***待遇更是经过上啥班后台专业人士的多重审核,是非常的有保障的。
作为刚刚成立不久的招聘公司,他们致力于打造一个更全面、更真实、更新颖、更独特的招聘环境和招聘模式,从成立到现在,深受求职者的喜爱和支持,相信在不久的将来,上啥班招聘软件会被更多的求职者所认可,相信前途是一片光明的,***找工作,就来上啥班,一个真实、可靠的网络招聘平台,你值得拥有。
运用比较多的是51job,智联招聘,BOSS直聘,脉脉网,各地的人事人才网,还有一些专业类网址,比如建筑类的招聘网站。个人觉得51JOB相对好一些,但投递回复相对慢(可能大公司比较多)。BOSS直聘个人觉得也不错。世界杯期间BOSS直聘也做了[_a***_]。个人的一点浅薄之见。欢迎大家留言区探讨。
有哪些靠谱点的招聘平台?
具体哪家招聘网站更靠谱?主要看你个人求,每家网站的受众群体和用户定位是不一样的。
例如智联招聘和前程无忧,主要针对的是各行业人才,页面显示信息较多,企业标示不明显,大多是公司注册名称,不便于搜索公司。适合有明确目标的用户投递。
boss直聘主打的是老板直接招人,其本质还是HR进行筛选简历,面试中小企业回复率较高,中大型企业基于产品的操作不便性,导致回复较少。
而猎聘网,主要是针对中高端职场人群,其中三块业务可以提供职位,猎头 企业 直招,对于职场老人会有更多向的选择。
拉勾网,主要是针对互联网人群,B端客户覆盖有限,回复率查看较低。
中华英才网,之前有简单的了解,主要用户还是三四线职场人群。
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