***拖欠工资-***拖欠工资多久算违法

摘要： 本文目录一览：1、兼职老板拖欠工资怎么办兼职老板拖欠工资怎么办1、做兼职没有劳动合同拖欠工资的处理方式是：首先协商处理，协商不成的是可以向当地的机关申请劳动仲裁的，必要的时...

本文目录一览：

• 1、兼职老板拖欠工资怎么办

***老板拖欠工资怎么办

1、做***没有劳动合同拖欠工资的处理方式是：首先协商处理，协商不成的是可以向当地的机关申请劳动仲裁的，必要的时候可以向人民***提起民事诉讼。如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2、面对公司拖欠学生***工资，解决过程需遵循一定的步骤和法律依据，确保权益得到保护。第一步，搜集相关证据至关重要。这包括劳动合同、工作文件、工作照片、工作记录等，这些资料越多，对你的权益支持越强。若未签订劳动合同，且工作不满一年，有权要求公司支付双倍工资赔偿，超过一年则不适用此规定。

3、学生***不给发工资的可以到劳动行政部门举报。公司不按时支付员工***工资的，员工可以随时，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。