sem面试题
为什么SEM岗位流动性很大,SEM需要掌握哪些技能?
SEM岗位流动性大是正常的,一方面SEM的工作比较枯燥,你熟练了后会发现一天的工作也就那么几样。另一方面,当你技术成熟后工资还是没有变化的话,跳槽不失为一种好的选择。SEM掌握的技能还是比较多的,分析报表,能熟练设置管理账户等。
sem岗位流动性大不是绝对的,每一个行业的流动性都很大,除了职业上的原因外,跟公司也有很大的关系,下面我们从两方面进行分析:
从本人自己角度来看,为什么sem岗位流动性很大,原因;
1、sem新手的话技能不是很好,相当于用公司的钱去练手,所以公司不会给太高的工资,但是等新手练完手之后,semer就会感觉工资太低,就会辞职换工作,一般情况下,大部分人换完之后工资会有所提高.
2、sem老手做这行业时间长了,首先在职位上如果不能有所提高的话,做了几年的sem就会疲劳,因为每天的工作内容没有什么创新。就会选择新的环境来解决疲劳问题。
sem需要掌握哪些技能?
1,搜索引擎的工作原理
2,sem竞价账户搭建流程(包括账户物料搭建,预算设置,时段设置,关键词创意相关内容)
3,数据分析总结(对数据敏感,熟练使用excel等数据办公软件)。
本人从事多年各行业的sem,对这个行业和岗位也有自己的一点个人看法和意见。
首先我觉得sem之所以岗位流动性大,是因为近几年sem岗位需求的缺口增大,为什么这么说,是和经济发展有密切关系的,经济发现的快,新的企业不断的加入,有产品就要做推广,做推广就得找专业的semer来做,通常往往会开出更优厚的待遇请到更专业的人来为自己的产品做推广,那么由于行业需求缺口大,且真正的sem高手又不多,所以导致行业里流动性大,至少在我身边的都是这样的案例。
作为一名专业的semer,其实掌握的东西也没有多少,懂账户搬运,推广思路,能自己独立的按照需求进行推广我觉得就完全ok,但是这样的话对你未来发展来说很狭隘,俗话说技多不压身,那么既然选择从事了这个行业,为什么我们不多去钻研多去掌握些其它相关技能让自己更加得有价值呢?在你精通了sem后你可以去自学seo以及网络营销的必备思维和深度,你要从一个层面站到另外一个层面去看问题,这样你才能爬升的更高,走的更远。
其实哪个行业的哪个岗位,流动性都很大,并不能单独说SEM岗位流动性大。 SEM岗位变动的原因可以分为三点;
第一;SEM入行门槛很低,上手比较快,普通小白在老手的指导下,从入行到熟练掌握SEM技能一般半年左右即可。单独从操作账户的角度来说,账户结构的搭建,关键词提炼,价格设置,创意撰写,预算、时段、地域调整,常规加词否词,报告输出等技能,一般半年左右足够了。之后就会进入一个瓶颈期,在这个期间内如果不主动的话,很难学习到新的技能,这是非常不利于今后的职业发展的,所以就会有人选择离职跳槽,去另一个公司进行更深一步的学习。
第二:随着互联网行业的不断发展,媒体渠道越来越多,人们上网获取资讯的时间也越来越长。同时越来越多的产品需要进行网络推广才能获得曝光和流量,从而进行产品售卖,实现盈利。因此对SEM岗位的需求也是越来越大,但这一行业有个现象,入门级的基础人员一抓一大把,真正的资深级semer反而很少。公司往往都想要各方面技能都非常完善的全面能手,很少有公司愿意花费时间精力和金钱培养初级semer,因此导致semer的岗位缺口非常大,但能通过面试真正留下来的人不多。
第三:随着互联网行业的薪资水平不断提高,各大公司对于能独当一面的semer往往会开出高新挖人。这也是导致sem岗位流动性大的一个原因。
作为一个合格的semer,你需要掌握基本技能和拓展技能。基本技能包括:推广账户的搭建,关键词的提炼,创意的撰写,投放着陆页的设计(内容排版和布局),各种报告的输出。拓展技能包括广告投放后的数据转化情况的分析,优化调整策略输出,执行并复盘调整策略,公司内部外部***协调沟通,竞品信息以及行业信息的敏感度。掌握了这些技能,才能说是一个合格的semer。
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