
街道招聘会信息


重庆一街道招聘环卫工需要大学本科学历?对,没有看错。你对此事是怎么看的呢?
招聘本科学历环卫工是实现十几年前的话题。不奇怪。招聘单位为了更进一步优化提高环卫。让有用人有胆识有能力的大学生从基屋。搞清城市基屋环卫存在诸多问题和困难和细节的工作制度上的改进。便利益于市明。这个工作并不可笑。是金子也会发光。支持招聘单位
该招聘启事的几个关键点:环卫工,非在编,本科学历。
大学生扩招,大学生就业难,僧多粥少,这导致了招聘方掌握了多大的主动权。招聘方肯定希望优化人才队伍,对招聘人提出本科学历要求很正常。在应聘者中择优录取,也是必然的。
2.要用发展的眼光看问题,要避免刻板印象。
环卫工现如今也有新的技术手段,本科等高素质人才可以优化人才队伍,便于新技术手段更好地应用于工作中。不少人会有刻板印象,会将不同的职业划分成三六九等。比如之前名校毕业生做房产经纪人,硕士做家政,就有人质疑这是否是人才浪费。但是社会在发展,技术在革新,岗位都会有优化人才队伍的需求。因而只要有人愿意去应聘,就无可厚非。***如无人应聘,招聘方可以调整招聘要求,那也是后续的事情了。
杭州街道办招聘事业干部,北大清华硕土、博士应聘,您怎么看?
社区街道办虽然是最基层的组织,不过目前政策有倾斜有扶持,而且是最容易进入的,不需要背景资历不需要关系只要条件符合笔面试通过即可,对这些人来讲只是走仕途的一块跳板而已,学历高能往上爬的上限也高。
街道公益性岗位是做什么的?
街道公益性岗位是由街道出资开发,以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位公益性岗位,一半是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。
主要包括各级***投资开发的城市公共管理中的公共设施维护社区保安,保洁,保绿,停车看管等。
1.基层非营利性社会管理和公共服务岗位,具体包括街道(乡镇)、社区(行政村)的劳动就业、社会保障、劳动关系协调、扶贫、医疗卫生、社会救助、养老服务、社区矫正、群团工作、残疾人服务等基层岗位;
2.***及其部门行使公共管理职能设置的协管岗位,具体包括街道(乡镇)、社区(行政村)的道路交通、治安巡防、市政管理、公共环境卫生等岗位;
3.机关事业单位和国有企业、集体企业的后勤保障岗位,具体包括保洁、保绿、保安等岗位;
街道的公益岗一般是针对那些贫困户或者是贫困的边缘户安排的,一些公益性质的岗位,这些岗位一般有打扫卫生的保洁,或者说是一些小区或者是街道的保安,或者是停车场的值班人员等等,这样的工作强度并不大,加上补助,加上本身工资在内,会给这些人一定的生活来源,让他们的生活得到改善。
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