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摘要： 医院没有编制的岗位值得去吗？物业公司入职体检哪些项目？人才引进体检流程？医院没有编制的岗位值得去吗？值得去，首先，能进医院也是一份工作，即使没有编制，可以先就业再择业，可以边工作边...

1. 医院没有编制的岗位值得去吗？
2. 物业公司入职体检哪些项目？
3. 人才引进体检流程？

医院没有编制的岗位值得去吗？

值得去，首先，能进医院也是一份工作，即使没有编制，可以先就业再择业，可以边工作边考编制。

其次，医院编制很少，大部分人都是没有编制的，你进去工作也能积累经验，所以值得去。

而且，现在社会经济不景气，找工作不容易。没有编制也要去。

我认为在医院没有编制的岗位分为两种情况。

第1种情况是没有编制，就是普通的临时工。医院可以随时随地辞退你。而且想都享受不到医院的各种***待遇。第2种情况可以去。是你暂时没有很好的工作，先临时过渡一下。等到有心仪的岗位和工作再辞职不干。

总的来说医院的没有编制的岗位一般不要进去。

医院没有编制的岗位是值得去的，因为现在根据社会的发展，我们现在国家的编制也越来越少。好多单位的岗位已经实行聘任制医院没有编制的岗位是值得去的，因为现在根据社会的发展，我们现在国家的编制也越来越少，好多单位的岗位已经实行聘任制，虽然没有编制，但是一般都是交五险一金的，只要有这个保障，到这个工作岗位上可以实验你的价值，也有一定的回报，那是可以去的

当然是值得去的在医院上班可以学到很多工作经验，对以后考取编制是有非常大的帮助的而且医院的工作比较稳定，收入也不低，相对别的工作来说是一个非常值得去的工作在医院岗位慢慢学习慢慢改进自己的技术等提高了以后考取编制，不是男士，希望您找到您理想的岗位

物业公司入职体检哪些项目？

物业公司入职体检项目正常包括:血常规分析、尿常规分析、内科检查、外科检查、眼科检查、耳鼻喉检查、胸部***、十二导联心电图等等。

物业不存在行业特殊性，一般没有特殊的要求，如果公司没有特殊要求，一般认为即普通的入职体检，一般包含的项目有：入职体检项目一般包括：血常规、尿常规 尿常规分析12项(含尿沉渣)、谷丙转氨酶(ALT)、肌酐(CRE) 、尿素氮(BUN)、乙肝表面抗原(HBsAg)、内科检查、外科检查、眼科检查、耳鼻喉检查、胸部*** 电视下胸部***检查、十二导联心电图。

人才引进体检流程？

体检准备材料 1、携带本人***原件

　　2、预备1张本人免冠的一寸彩色相片（据我所知目前有的医院是不需要提供一寸照的，比如深圳市宝安区人民医院，但其余的医院建议先电话预约沟通或者通过他们的公众号上预约即可）；

　　体检注意事项 1、前一天晚上不要饮酒，尽量早睡早起（我知道深圳的夜很长）；

　　2、早上记得空腹前往体检；

　　3、建议切勿再生理、生病期间体检，等康复后过几天再过去体检，不然可能通不过，需要复检；

　　4、孕妇可以接受体检，但是对于类似CT等项目不能做的，建议直接咨询医院；女性已经怀孕可免做胸片，这点也可当时和医生沟通好；

　　5、如有可能，停服一切药物（包括保健药品）；

　　6、体检或抽血检查前，不宜做剧烈运动，并保持平和心境，不宜激动；

　　7、体检前一天晚饭建议19：30前结束，22:00至体检当天才学前禁止饮水；

　　8、一般不能直接报销，如果有买一档社保，当额度超过6000以上的，可以直接刷社保卡；如果是二，三档社保的，则不能刷社保卡，直接，***之类的吧；但是建议先咨询下各医院，因为这个额度可能有差异，有的是6800以上才行；